Supervision
Supervision beschreibt einen Beratungsprozess, in dem wir Sie längerfristig und regelmäßig begleiten. Die Reflexion von Situationen und Problemen in Ihrem beruflichen Handeln steht im Vordergrund. Durch professionelle Begleitung wird Ihre Suche nach Lösungswegen unterstützt. Supervision ermöglicht Ihnen neue Perspektiven zu erkennen und Ihre Sichtweisen zu verändern. Die Handlungskompetenz von Einzelpersonen, Gruppen und Teams wird durch Supervision weiterentwickelt.
Welche Möglichkeiten bietet der Einsatz von Supervision?
• Formulierung von Arbeitszielen und Entwicklung von Strategien
• Reflexion berufsethischer Fragen
• Bewältigung schwieriger beruflicher Situationen in der Gruppe oder im Team
• Reflexion von betrieblichen Veränderungen auf individueller Ebene
• Verbesserung des Arbeitsklimas
Teamentwicklung
Teamentwicklung, mit dem Fokus auf Beziehungsgestaltung, ermöglicht das Ausschöpfen von Ressourcen innerhalb eines Teams. Ihre MitarbeiterInnen haben bereits einen reichen Erfahrungsschatz. Integrieren Sie dieses Wissen respektvoll in Ihr Team und somit in Ihr Unternehmen.
• Klärung von Rollen, Aufgaben und Funktionen
• Dynamik in Teamprozessen als Lernfeld
• Verbesserung des Arbeitsklimas und der Koordination
• Steigerung der Leistungs- und Kooperationsfähigkeit
Wir erstellen mit Ihnen ein maßgeschneidertes Konzept um die individuellen Kompetenzen Ihrer MitarbeiterInnen im Team optimal zum Einsatz zu bringen!